2 Phương án nghỉ Tết 2027
Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2027 đang được quan tâm do Bộ Nội vụ đã đưa ra 2 phương án để lấy ý kiến. Với Tết Đinh Mùi, phương án 1 được đề xuất là nghỉ 7 ngày liên tục, từ ngày 04/02/2027 đến hết ngày 10/02/2027, tương ứng từ 28 tháng Chạp năm Bính Ngọ đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Đinh Mùi. Phương án này gồm 5 ngày nghỉ Tết theo quy định và 2 ngày nghỉ bù do ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày Tết.
| Nội dung | Phương án 1 | Phương án 2 |
| Thời gian bắt đầu | 04/02/2027 | 05/02/2027 |
| Thời gian kết thúc | 10/02/2027 | 14/02/2027 |
| Tổng số ngày nghỉ | 7 ngày | 10 ngày |
| Số ngày nghỉ Tết | 5 ngày + 2 ngày nghỉ bù | 5 ngày + 2 ngày nghỉ bù + 1 ngày hoán đổi + 2 ngày cuối tuần |
| Ngày đi làm lại | 11/02/2027 | 15/02/2027 |
| Đối tượng áp dụng | Công chức, viên chức theo phương án đề xuất | Công chức, viên chức theo phương án đề xuất |
Đề xuất lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2027 của Bộ Nội vụ nghiêng về phương án 1. Theo cơ quan này, việc nghỉ từ 28 tháng Chạp giúp người ở xa có thêm thời gian di chuyển, mua sắm và chuẩn bị Tết. Phương án 2 kéo dài 10 ngày nhưng có ngày làm việc được hoán đổi, đồng thời có thể làm nhu cầu đi lại tập trung trong một khoảng thời gian ngắn hơn.
Đối với người lao động tại doanh nghiệp, doanh nghiệp có thể lựa chọn một trong ba cách bố trí 5 ngày nghỉ Tết theo điều kiện thực tế: 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm; 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm; hoặc 3 ngày cuối năm và 2 ngày đầu năm. Người sử dụng lao động phải thông báo phương án nghỉ cho người lao động ít nhất 30 ngày trước khi thực hiện. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng ngày nghỉ lễ, Tết thì phải bố trí nghỉ bù theo quy định.
>>> Xem thêm: Cơ sở thuế số 18 gồm những phường nào?
Quy định trả lương cho người lao động làm việc trong dịp Tết Nguyên Đán 2027
Theo Điều 98 Bộ luật Lao động, người lao động làm thêm vào ngày nghỉ lễ, Tết được trả ít nhất 300% tiền lương, chưa kể tiền lương của ngày nghỉ có hưởng lương đối với người hưởng lương ngày. Quy định này vẫn được thể hiện trong Văn bản hợp nhất 18/VBHN-VPQH năm 2026.
Tết Nguyên Đán 2027, hay Tết Đinh Mùi, có 5 ngày nghỉ Tết theo quy định. Bộ Nội vụ đang đề xuất phương án nghỉ 7 ngày liên tục từ ngày 04/02/2027 đến hết ngày 10/02/2027 đối với công chức, viên chức. Tuy nhiên, đối với người lao động tại doanh nghiệp, người sử dụng lao động được lựa chọn cách bố trí 5 ngày nghỉ Tết theo quy định và phải thông báo phương án nghỉ trước ít nhất 30 ngày.
Làm việc trong ngày Tết 2027 được trả bao nhiêu?
Tiền lương làm việc trong ngày Tết cần được xác định theo thời điểm người lao động thực tế làm việc và loại ngày nghỉ. Người lao động làm thêm vào ngày nghỉ lễ, Tết được trả ít nhất 300%, chưa kể tiền lương ngày lễ, Tết đối với trường hợp thuộc diện hưởng lương ngày. Nếu làm việc vào ban đêm, người lao động còn được hưởng thêm ít nhất 30% tiền lương theo quy định. Trường hợp vừa làm thêm giờ vừa làm việc vào ban đêm thì tiếp tục áp dụng khoản tiền trả thêm theo quy định về làm thêm ban đêm.
Có thể hiểu đơn giản như sau:
| Trường hợp làm việc | Mức trả tối thiểu |
| Làm thêm ngày thường | 150% |
| Làm thêm ngày nghỉ hằng tuần | 200% |
| Làm thêm ngày nghỉ lễ, Tết | 300% |
| Làm việc vào ban đêm | Thêm ít nhất 30% |
| Làm thêm vào ban đêm | Ngoài các khoản trên, có thêm 20% theo quy định |
Vì vậy, doanh nghiệp không nên chỉ lấy mức lương tháng chia cho số ngày công rồi trả thêm một khoản cố định cho người làm Tết. Bộ phận nhân sự cần xác định đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc, số giờ làm thêm và thời điểm làm việc để tính đúng khoản phải trả.
Kế hoạch cho kỳ nghỉ Tết Nguyên Đán 2027
Tết Nguyên Đán 2027 là dịp để nhiều gia đình về quê, gặp gỡ người thân hoặc dành thời gian nghỉ ngơi sau một năm làm việc. Nếu lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2027 được chốt theo phương án 7 ngày, người dân có thể chủ động sắp xếp lịch về quê, du xuân hoặc thực hiện một chuyến đi ngắn. Hiện phương án được đề xuất là nghỉ từ ngày 04/02/2027 đến hết ngày 10/02/2027, trong đó Ngày Mùng 1 Tết rơi vào ngày 06/02/2027. Đây vẫn là thông tin dự kiến và cần chờ lịch chính thức được ban hành.
Một số hoạt động nên đưa vào lịch Tết:
- Du xuân và tham quan là lựa chọn phù hợp cho những ngày đầu năm. Bạn có thể dành một buổi để đi chùa, tham quan các khu vực trang trí Tết, đường hoa hoặc những điểm du lịch nổi tiếng tại địa phương.
- Về quê kết hợp du lịch cũng là một cách tận dụng kỳ nghỉ. Nếu quê nhà gần một điểm tham quan, có thể dành 1–2 ngày để thăm người thân rồi kết hợp khám phá khu vực xung quanh. Cách này giúp giảm thời gian di chuyển so với việc thực hiện một chuyến du lịch riêng.
- Du lịch ngắn ngày phù hợp với người không có nhiều thời gian. Với kỳ nghỉ 7 ngày, có thể dành 2–3 ngày cho chuyến đi và phần thời gian còn lại để nghỉ ngơi, gặp gia đình hoặc chuẩn bị quay lại công việc.
- Các hoạt động tại nhà cũng nên được tính vào lịch. Xem phim, nấu ăn, gặp bạn bè hoặc tổ chức một buổi ăn uống gia đình có thể giúp kỳ nghỉ cân bằng hơn thay vì lên lịch kín tất cả các ngày.
Tổng hợp các ngày lễ quan trọng trong năm 2027
Tết Dương lịch – 01/01/2027: Ngày đầu tiên của năm mới theo lịch Dương. Người lao động được nghỉ 1 ngày, hưởng nguyên lương.
Tết Nguyên Đán – Tết Đinh Mùi: Dịp lễ truyền thống lớn nhấ t trong năm, tính theo Lịch âm 2027. Người lao động được nghỉ 5 ngày, còn lịch nghỉ thực tế sẽ căn cứ phương án được cơ quan có thẩm quyền và doanh nghiệp thông báo. Với công chức, viên chức, phương án đang được đề xuất là nghỉ 7 ngày từ 04/02 đến hết 10/02/2027.
Giỗ Tổ Hùng Vương – 10/3 âm lịch: Ngày tưởng nhớ các Vua Hùng và nguồn cội dân tộc. Người lao động được nghỉ 1 ngày, hưởng nguyên lương. Lịch nghỉ cụ thể theo ngày Dương lịch sẽ xác định dựa trên Lịch âm 2027.
Ngày Chiến thắng – 30/04/2027: Kỷ niệm ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước. Người lao động được nghỉ 1 ngày, hưởng nguyên lương.
Ngày Quốc tế Lao động – 01/05/2027: Ngày dành cho phong trào công nhân và người lao động trên thế giới. Người lao động được nghỉ 1 ngày, hưởng nguyên lương. Nếu trùng ngày nghỉ hằng tuần thì được nghỉ bù theo quy định.
Quốc khánh – 02/09/2027: Kỷ niệm ngày Quốc khánh Việt Nam. Người lao động được nghỉ 2 ngày, gồm ngày 02/09 và 1 ngày liền kề trước hoặc sau theo phương án của người sử dụng lao động.
Ngày Văn hóa Việt Nam – 24/11/2027: Ngày được đề xuất bổ sung vào danh sách ngày nghỉ lễ, Tết nhằm tôn vinh các giá trị văn hóa Việt Nam. Nếu đề xuất được thông qua, ngày 24/11 sẽ trở thành ngày nghỉ lễ theo quy định mới. Tại thời điểm tổng hợp, chưa có lịch nghỉ lễ chính thức cho ngày này.
>> Xem thêm: Thuế cơ sở 3 thành phố Đồng Nai ở đâu?
Kết
Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2027 là cơ sở để người lao động chủ động sắp xếp công việc, lịch về quê và kế hoạch vui chơi trong dịp Tết. Do lịch nghỉ có thể khác nhau giữa từng nhóm đối tượng, người lao động nên theo dõi thông báo chính thức từ cơ quan, doanh nghiệp hoặc trường học để xác định thời gian nghỉ chính xác.
Theo dõi Sabay để cập nhật các tin tức hữu ích bạn nhé!
SABAY – ĐỒNG HÀNH BAY XA
Hotline: 093 179 1122
Trụ sở: 99 Cộng Hòa, P. Tân Sơn Nhất, TP. HCM
